湖南商学院

标题: 武俊 [打印本页]

作者: 黑巧克力 时间: 2018-5-17 16:41
标题: 武俊
湖南信息学院
2018年招聘会安排
湖南信息学院将于2018年5月5日-5月20日分系统在校内举行2018年年度首场大型人才招聘会。现就有关工作安排如下：
一、招聘程序
（一）第一阶段，报名确认
关注“湖南信息学院”公众号，点击“招聘专栏”，点击“报名确认”。
（二）第二阶段，笔试
1.笔试要求：主要内容为高等教育基础知识、公共基础知识和应聘岗位专业知识，重点考察应聘者思想政治素养、专业素养、文化素养及业务素养。（湖南信息学院微信公众号招聘专栏内有笔试的考试范围，请根据范围准备笔试。）
2.笔试安排：各小组分组实施。第一小组教务处干事、二级学院教务干事、图书馆管理员、实训管理员及教师不参加笔试；第二小组学工系统人员及第三小组其他行政人员参加笔试。
（三）第三阶段，面试
各小组分组实施。面试参考内容如下：
1.第一小组，教务处干事、二级学院教务干事、图书管理员面试：重点考察举止仪表、语言表达能力、业务知识、综合分析能力、学识素养等内容。面试形式包括：①自我介绍2分钟，②岗位认知阐述3分钟，③考官提问5分钟。
教师、实训管理员试讲、面试、技能测试：重点考察专业知识、举止仪表、语言交流与思维能力、知识面与综合分析能力等内容。面试形式包括:①自我介绍2分钟，②试讲15分钟，技能型教师进行技能测试（小组负责另行安排实验室），③考官提问3分钟。（湖南信息学院微信公众号招聘专栏内有试讲题目范围，应聘者根据自己所应聘专业，现场从对应专业的试讲题目范围中抽取一题进行试讲。应聘者需准备PPT和教案。）
2.第二小组，校团委副书记、二级学院团委书记及辅导员面试：重点考察举止仪表、语言表达能力、业务知识、综合分析能力、才艺展示等内容。面试形式包括：①思想政治理论宣讲能力展示5分钟，②管理学生问题答辩5分钟。
3.第三小组，行政人员面试：重点考察举止仪表、语言表达能力、业务知识、综合分析能力、学识素养等内容。面试形式包括：①自我介绍2分钟，②岗位认知阐述3分钟，③考官提问5分钟。
（四）第四阶段，复试
领导小组全体成员，对各小组确定参加复试人员进行复试，具体时间、地点和安排另行通知。
二、评价权重
1.教师：总分100分，面试成绩占30%，试教成绩占70%。
2.行政、学工系统人员：根据笔试成绩确定面试人员名单，面试结束后按综合成绩排名确定复试人员名单。
三、注意事项
1.接到参加电话通知后，请关注“湖南信息学院”公众号，点击“招聘专栏”，点击“报名确认”进行您的报名信息确认。
注：每人限报一个岗位。
2. 5月5日当天，学工系统、行政类笔试结束及教师试讲结束后方可离校。
艺术设计类教师（含环境艺术设计、视觉传达设计、数字媒体艺术），第二天（5月6日）需要参加技能测试。
3.5月中旬会电话或短信通知是否进入复试。
4.5月5日早上7:30在长沙火车站有校车接应聘者来校参会。如您需要坐校车请7:30前到火车站售票厅前坪，7:30校车准时出发，请勿迟到。坐车联系人：徐老师13187098088。
5.详询人事处0731-84098056。
四、招聘纪律
1.工作人员违反招聘原则和程序，提供虚假信息，将依据学校廉洁自律条例处理；是党员干部的，报学校纪委处理。
2.工作人员泄露试题或配合作弊的，实行连带责任制，追究相关负责人的责任。泄题人或配合舞弊者年终考核为C等，全年评优评先一票否决，相关负责人全校通报批评，部门年终取消评优评先资格。
3.工作人员不认真履职，影响招聘工作进展或效果的，追究责任，校级领导在校长办公会议作出检查，中层干部全校通报批评。
4.考试作弊的考生，实行一票否决；应聘人员不服从学校安排的，一律视为不合格人员。
5.笔试考试迟到30分后不得进入考场。
6.由于特殊情况，无法完成所有招聘环节的应聘者，作为特殊情况，可由招聘领导小组商议是否进入下一招聘环节。
7.严禁任何人在招聘工作中徇私舞弊，否则一律不予录取，对违纪人员将严肃处理。

附件：1.招聘会流程安排
2.招聘会工作细则

湖南信息学院人事处
2018年4月28日

附件1：
招聘会流程安排

序号	时间	工作内容	地点
1	5月5日	7:30-8:30	接站	火车站（联系人：徐老师13187098088）
2	8:30-9:10	签到、观看宣传片	国际会议中心
3	9:10-9:20	主持人宣布招聘会开始，董事长致辞	国际会议中心
4	10:00-12:00	学工系统笔试	格物楼101、102、103、104、105、106、107
行政系统笔试	格物楼108、109
5	12:00-13:00	午餐	应聘者凭票前往一餐厅、渔缘
6	10:00-17:30	教师面试、试教	电信类：格物楼201、202
7	管理类：格物楼204、205
8	商科类：格物楼301、302
9	艺术类：艺美楼201、203、五报告厅；艺术馆104
10	公共课类：格物楼301、302、303、304
11	心理咨询教师：格物楼207
12	创新创业教师：格物楼208
13	实训管理员面试、技能测试	知勖楼三楼洽谈室
14	教学系统干事、图书馆管理员面试	求实楼二楼会议室
15	5月6日	10:00-17:30	环境艺术设计专业技能测试	艺美楼201
16	5月6日- 5月15日		行政、学工系统阅卷
17	5月17日		行政、学工系统笔试成绩及面试名单公布	学校官网、微信公众号
18	5月19日	9:00	行政系统签到	求实楼二楼圆厅会议室
学工系统签到	创新创业大楼二楼教室
19	9:30-17:30	行政系统面试	求实楼二楼会议室
学工系统面试	创新创业大楼二楼会议室
20	19:00	复试人员信息公布	学校官网、微信公众号
21	5月20日	8:20-9:30	复试人员接站、报到	火车站、图书馆七楼会议室
22	9:30-12:00	行政、学工系统复试	图书馆六楼会议室
23	13:00-17:00	教师复试	图书馆六楼会议室
24	待定	确定拟聘人员发布公告	学校官网、微信公众号

附件2：
招聘会工作细则
一、教师、实训管理员
（一）时间和地点
时间：5月5日上午10:00开始
地点：格物楼、艺美楼、艺术馆、知勖楼
（二）内容及形式：
1.内容：重点考察专业知识、举止仪表、语言交流与思维能力、知识面与综合分析能力等内容。试讲题目由各专业提供5个选题，面试者现场抽取其一进行试讲。
2.形式：面试和试教。面试试教成绩按百分计算，面试成绩占综合成绩的30%，试教成绩占综合成绩的70%。具体流程如下：
（1）自我介绍2分钟；
（2）每一位应聘者在指定的试教范围内抽一题开始试教，15分钟；
（3）考官提问3分钟。
每人的面试、试教时间控制在20分钟左右。
（三）面试试教分工安排

部门	岗位	面试、试讲考场	候考场	联络员
电子信息学院	网络工程、软件工程、物联网教师	格物楼201	格物楼203	翟老师
电子信息工程、通信工程、自动化、物理教师	格物楼202
管理学院	会计学、财务管理教师	格物楼204	格物楼206	向老师
工程管理、工程造价、人力资源管理、旅游管理教师	格物楼205
商学院	金融工程、互联网金融教师	格物楼301	格物楼303	曾老师
电子商务、国际贸易、物流管理教师	格物楼302
艺术学院	视觉传达、环境设计、数字媒体艺术教师	艺美楼201	艺美楼第六报告厅	范老师
音乐表演教师	艺美楼第五报告厅
播音与主持、编导教师	艺美楼203
舞蹈表演教师	艺术馆104	艺术馆103
公共课部	数学教师	格物楼304	格物楼308	汪老师
体育教师	格物楼305
大学英语教师	格物楼306
思政、语文教师	格物楼307
心理咨询中心	心理咨询教师	格物楼207	格物楼209	刘老师
创新创业学院	创新创业教师	格物楼208
实训中心	实训管理员	知勖楼三楼洽谈室	知勖楼304	周老师

二、学工系统人员
（一）时间和地点
面试时间：5月19日上午10:00开始
主考场：创新创业大楼二楼会议室
侯考场：创新创业大楼二楼教室
（二）内容及形式：
1、主要内容：举止仪表、语言表达能力、业务知识、综合分析能力、才艺展示等内容。
2、具体流程如下：
（1）思想政治理论宣讲能力展示5分钟；
（2）管理学生问题答辩5分钟。
每人的时间控制在10分钟左右。
三、行政人员
（一）时间和地点
1.教学系统干事、图书馆管理员
时间：5月5日10:00开始
地点：主考场：求实楼二楼会议室
候考场：求实楼二楼圆厅
2.其他行政人员
时间：5月19日10:00开始
地点：主考场：求实楼二楼会议室
候考场：求实楼二楼圆厅
（二）内容及形式：
1.主要内容：举止仪表、语言表达能力、业务知识、综合分析能力、学识素养等内容。
2.具体流程如下：
（1）自我介绍2分钟；
（2）岗位认知阐述3分钟
（3）考官提问8分钟。
每人的时间控制在15分钟内。

编辑：武俊
责编：荒芜
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